人才战略>>员工生活
莫攀比
2017-04-21 15:15:58华鹿集团 张涛 文/图
俗话说得好，人比人，气死人。但自古以来，人们偏偏喜欢和别人比较：比地位，比智商，比样貌，比才气，比财产，比儿女……在网络世界，“比较”全方位升级，连相关的词语都带着霸气。比如“碾压”一词，原本指车轮压过地面，其画面具有强烈的视觉冲击力。如今，这个词有了新用法，用于各种事物的比较上，比如“大家的智商被××碾压”，体现出优胜一方的霸气，不留任何余地。
人们为什么热衷于比较呢？有心理专家分析：“我们之所以如此钟爱和他人作比较，是因为我们喜欢通过这种方式对自我价值进行评估�！钡庵址绞秸娴慕】德�？
伟大的作家托尔斯泰曾讲过这样一个故事：有一个人想得到一块土地，地主就对他说：“清早，你从这里往外跑，跑一段就插个旗杆，只要你在太阳落山前赶回来，插上旗杆的地都归你�！蹦侨司筒灰嘏�，太阳偏西了还不知足。太阳落山前，他是跑回来了，但人已精疲力竭，摔个跟头就再没起来。于是有人挖了个坑，就地埋了他。牧师在给这个人做祈祷的时候说：“一个人要多少土地呢？就这么大�！�
事实上，人的一生如秋叶，匆匆而来，匆匆而去。有的人忙碌了一辈子给了自己过分的压力只为成为那“人外人”却从未真正地“生活”过，有的人则不同，他们找到了自己的定位，不过分追求却也不让自己堕落，平平淡淡地与生活打情骂俏，在他们的心中，他们就是这个生活的主宰者，不因他们有什么过人之技,只因他们心中有着一份快乐，一份对生活的热爱。
不攀比，不幻想，平淡的看待虚浮的名利，理智地去掉莫名的烦恼，巧妙地解除心灵的羁绊。学会善待自己，才会让自己过得好一些，才会让生活过得更加丰富。
